Einen BeeUp-Fall zu lösen ist eine Herausforderung! Diese lässt sich in der Regel besser in einem Team meistern, da dadurch die Kompetenzen verschiedener Personen genutzt werden können. Ein BeeUp-Team bildet sich, wenn ein Nutzer sich für einen Fall angemeldet hat und andere Nutzer einlädt, an seiner Lösung mitzuarbeiten. Beide akzeptieren das gleiche Non-Disclosure Agreement (Geheimhaltungsvereinbarung) und dürfen somit gegenüber Dritten nicht über die von ihnen erarbeiten Lösungen und über die vom Coach zusätzlich abgegebenen Informationen reden.

 

Weshalb ist die Teamarbeit für den Nutzer wertvoll?

Ihr Lernzuwachs ist deutlich grösser, wenn Sie in einem Team mit komplementären Fähigkeiten arbeiten. Eine erfolgreiche Teamarbeit wird im BeeUp-Zertifikat ausgewiesen, sodass Sie nachweisen können, dass Sie über diese Fähigkeit verfügen bzw. diese erworben haben. Fähigkeiten zur erfolgreichen Teambildung und Teamarbeit sind in der heutigen Arbeitswelt gefragt.

Weshalb ist die Teamarbeit für die Unternehmung wertvoll?

Interdisziplinäre und inter-generationelle Teams fördern die Kreativität bei der Lösungsfindung. Gleichzeitig stellen sie sicher, dass die Fragestellung aus verschiedenen Perspektiven betrachtet wird und damit keine grundlegenden Aspekte (z.B. technische oder wirtschaftliche Umsetzbarkeit) unberücksichtigt bleiben.